Das Welcome Service Center der Wirtschaftsförderungsgesellschaft Nordwestmecklenburg mbH am Standort Wismar sucht zum 1. Januar 2025 eine engagierte Persönlichkeit als Manager*in für Internationalisierung und Fachkräftegewinnung (m/w/d).
Diese Position ist zunächst auf zwei Jahre befristet, mit der Möglichkeit einer Verlängerung.
Ihre Aufgaben:
- Ansprechpartner*in für internationale Fachkräfte:
Unterstützung von neu zugezogenen Fachkräften aus Drittstaaten bei der Integration in Nordwestmecklenburg. - Beratung und Betreuung:
Umfassende Beratung in den Bereichen Arbeit, Wohnen, Leben, Familie und Freizeitgestaltung in unserer Region. - Unterstützung bei behördlichen Angelegenheiten:
Hilfestellung bei organisatorischen und behördlichen Prozessen. - Wohnraummanagement:
Begleitung von Wohnungsbesichtigungen und Verwaltung des Wohnraums. - Veranstaltungsorganisation:
Planung und Durchführung von Events zur Integration und Vernetzung internationaler Fachkräfte. - Netzwerkaufbau:
Pflege und Ausbau eines Netzwerks für internationale Kooperationen. - Unternehmensberatung:
Beratung regionaler Unternehmen bei der Gewinnung internationaler Fachkräfte. - Content Management:
Erstellung und Pflege von mehrsprachigen Beratungsunterlagen sowie Content für Social Media und Webseiten. - PR und Social Media:
Mitwirkung bei der Erstellung von Werbemedien und Content Management für unsere Online-Präsenzen.
Ihr Profil:
- Qualifikation:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium in den Bereichen Wirtschaft, Internationales Management oder ähnliches, idealerweise mit Schwerpunkten in Personalmanagement oder Internationalisierung - Erfahrung:
Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Fachkräfteeinwanderung oder Unternehmensinternationalisierung. - Sprachkenntnisse:
Sicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift (mindestens C1), weitere Fremdsprachen wie Spanisch oder Französisch sind von Vorteil. - Interkulturelle Kompetenz:
Ausgeprägtes interkulturelles Verständnis und kommunikative Fähigkeiten. - EDV-Kenntnisse:
Fundierte Kenntnisse in Microsoft Office, WordPress, Canva und Bitrix 24. - Persönlichkeit:
Eigenverantwortliche, zielstrebige Arbeitsweise, Empathie und Belastbarkeit. - Regionalkenntnisse:
Gute Kenntnisse der Region Nordwestmecklenburg und ihrer Besonderheiten. - Mobilität:
Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B.
Was wir bieten:
- Arbeitsumfeld:
Familiäres und modernes Arbeitsumfeld mit neuesten IT-Systemen und flexibler Arbeitszeitgestaltung, inklusive Home-Office-Optionen. - Vergütung: Attraktives Gehalt in Anlehnung an den TVöD, leistungsorientierte Zusatzvergütung und Zuschuss zur privaten Altersvorsorge.
- Weiterbildung:
Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. - Urlaub:
30 Urlaubstage plus Sonderurlaub. - Teamkultur:
Arbeiten in einem kollegialen, interdisziplinären Team mit regelmäßigen Teamtagen und Teamevents. - Lebensqualität:
Arbeiten in einer Region mit hohem Freizeit- und Erholungswert, nahe den Städten Hamburg, Lübeck und Rostock sowie der Ostsee.
Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und vorerst befristet bis zum 31.12.2026.
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Hier finden Sie die Stelle noch einmal als PDF zum Download: 20240902 WFG-NWM-Stellenausschreibung ManagerIn Internationalisierung
Erfahre mehr über das Welcome Center auf unserer Webseite.
Bewerbung:
Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich elektronisch unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin bis zum 30. September 2024 an:
WFG NWM mbH
Herrn Geschäftsführer Martin Kopp
E-Mail: m.kopp@wfg-nwm.de
Website: www.wfg-nwm.de
Verbinden Sie eine erfüllende berufliche Aufgabe mit einer besonderen Lebensqualität in Nordwestmecklenburg!